Consultoria de RH Empresarial

Desenvolva equipes mais eficientes, motivadas e 
alinhadas aos objetivos da sua empresa.

Melhore o clima organizacional, maximize o potencial de sua equipe e de sua liderança e invista na melhoria de processos.

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Consultoria de RH para Empresas

A Consultoria de RH Empresarial é um serviço estratégico dedicado ao fortalecimento da gestão de pessoas dentro da sua organização. Por meio de diagnósticos detalhados, análise de processos internos e desenvolvimento de soluções personalizadas, ajudamos sua empresa a estruturar práticas de Recursos Humanos mais eficientes, humanizadas e alinhadas aos objetivos do negócio. Nosso foco é apoiar empresas que buscam aprimorar a performance de suas equipes, reduzir conflitos, aumentar o engajamento e implementar uma cultura corporativa sólida, sempre com embasamento técnico e visão estratégica.

Como Funciona a Consultoria de RH

Mapeamento de clima organizacional

Identificação de pontos fortes, fragilidades, conflitos e oportunidades de melhoria profissional dentro das equipes.

Aprimoramento de processos de RH

Estruturação ou reestruturação de recrutamento, onboarding, avaliação de desempenho e desenvolvimento de colaboradores.

Desenvolvimento de equipe e Palestras

Capacitação, liderança, comportamento profissional e alinhamento de cultura, além de palestras de temas sobre saúde mental.

Desenvolvimento de lideranças

Orientação individual ou em grupo para gestores que precisam fortalecer habilidades comportamentais e de gestão.

Apoio em mudanças organizacionais

Acompanhamento estratégico em momentos de expansão, reestruturação, conflitos internos ou crescimento acelerado.

Orientação na comunicação interna

Melhoria de fluxos, alinhamento, clareza e engajamento entre setores e equipes.

Por que escolher uma consultoria especializada?

Trabalhar com uma profissional especializada em comportamento humano e gestão organizacional permite identificar questões que impactam diretamente. Tudo isso sem vieses internos, trazendo uma visão técnica, ética e estratégica para o RH da sua empresa. Alguns pontos identificados são:

Benefícios para Sua Empresa

Aumento da produtividade 
e eficiência

Processos mais claros, equipes alinhadas e redução de retrabalho.

Redução de 
conflitos internos

Melhoria da comunicação, clareza de papéis e mediação profissional.

Fortalecimento da
 Liderança

Desenvolvimento de gestores mais preparados, assertivos e estratégicos.

Melhora do clima 
organizacional

Ambiente mais saudável, motivado e conectado aos valores da empresa.

Menos rotatividade e 
mais retenção

Melhor estrutura de RH, cultura mais forte e colaboradores mais engajados.

Processos de RH 
mais organizados

Recrutamento, onboarding, avaliações e comunicação estruturados

Vamos fortalecer o RH da sua empresa?

Entre em contato e vamos entender as necessidades da sua organização para construir um plano estratégico e personalizado de gestão de pessoas.

  • ❖
    Atendimento Presencial em Guarulhos e para todo o Brasil (online)
  • ❖
    Metodologia profissional baseada em evidências e boas práticas de RH
  • ❖
    Análise estratégica do clima, processos e liderança
  • ❖
    Comunicação clara, sigilo e postura corporativa
  • ❖
    Acompanhamento personalizado conforme a necessidade do negócio
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Sobre a Dra. Katia Guglielmino

CRP 06/80346 - ​Psicóloga & Consultora de RH

Com mais de 20 anos de experiência no cargo de gestão no mundo corporativo, atuou em empresa nacionais e multinacionais de pequenos, médio e grande porte em diversos segmentos. Formada em psicologia e pós graduação em gestão estratégica de pessoas contribuiu significativamente com a implantação e reestruturação de muitas empresas.

  • Dezenas de empresas atendidas e estruturadas
  • Expertise em orientar e crescer lideranças
  • Experiência prática em climas e culturas
  • Metodologia própria de processos e estrutura
SAIBA MAIS

Ainda tem dúvidas?

Como funciona o processo de consultoria para empresas?

A consultoria começa com um diagnóstico completo do RH e das necessidades da equipe. A partir disso, elaboramos um plano estratégico com ações específicas, como ajustes de processos, desenvolvimento de lideranças, mapeamento de clima organizacional e intervenções comportamentais. Todo o processo é personalizado conforme o momento da empresa. 

Qual é a duração da consultoria?

Depende da demanda. Projetos pontuais podem durar algumas semanas, enquanto processos estruturais (clima, liderança, cultura e desenvolvimento) podem ser acompanhados mensalmente. Após o diagnóstico inicial, é apresentado um cronograma claro, alinhado aos objetivos do negócio.

A consultoria pode ser feita totalmente online?

Sim. Atendemos empresas de todo o Brasil com reuniões online, materiais estruturados e acompanhamento estratégico. Quando necessário, também oferecemos encontros presenciais para alinhamentos ou treinamentos específicos.